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Das bewährte Basispaket für erfolgreiche Personalarbeit
Haufe Personal Office ist das stets aktuelle und einfach bedienbare Basispaket
mit den grundlegenden Fachinformationen für das Personalwesen: Umfangreiches
Lexikon mit Schnelleinstieg in alle Themen der Personalarbeit, Rechtsquellen-
und Entscheidungsdatenbank sowie praktische Arbeitshilfen - und das schon seit 1996!
Jetzt neu zum Jahreswechsel:
Mindestlohn
Ab dem 01.01.2015 gilt der flächendeckende Mindestlohn - mit Haufe Personal Office
sind Sie bestens gerüstet! Insgesamt 12 umfassende Lexikonstichwörter befassen sich
mit dem Thema Mindestlohn wie z.B. Praktikant, Ausschlussfristen oder Vergütungsgestaltung.
In ausführlichen Beiträgen werden alle Aspekte des Mindestlohns thematisiert und aus den
Perspektiven Arbeitsrecht, Lohn und Gehalt, Personalmanagement und Aus- und Weiterbildung
beleuchtet. Und mit dem Mindestlohn-Rechner können Sie den Stundenlohn eines Arbeitnehmers
berechnen und überprüfen, ob der gesetzliche Mindestlohn mit den anrechenbaren
Gehaltsbestandteilen erreicht wird oder ob Handlungsbedarf besteht.
Elternzeit & Elterngeld Plus
Sicher in Sachen Elternzeit und Elterngeld mit Haufe Personal Office. Über 40 umfassende
Lexikonstichwörter befassen sich mit dem Thema Elternzeit und Elterngeld wie z.B. Kündigungsschutz,
Familienversicherung oder Unterbrechungsmeldung. Alle Aspekte des Elterngeldes und der Elternzeit
werden thematisiert. Besonders zu empfehlen sind die Arbeitshilfen und Programme zum Thema, u. a.
der Mutterschutz und Elternzeit Rechner, die FAQs zu Elterngeld und Elternzeit oder die Checkliste
zu den Voraussetzungen der Elternzeit.
Kassenindividueller Zusatzbeitrag
Der kassenindividuelle Zusatzbeitrag ersetzt seit Jahresbeginn den Krankenkassen-Sonderbeitrag.
Dadurch kommt auf Sie mehr Arbeit zu, denn Sie müssen den kassenindividuellen Zusatzbeitrag zukünftig
einbehalten und an die Krankenkassen abführen. Alle Informationen zur rechtssicheren Umsetzung finden
Sie im Haufe Personal Office, z.B. Fachbeiträge zu den Auswirkungen des GKV-FQWG-Zusatzbeitrages und
des Kassenwahlrechts sowie die Mitarbeiterinformationen zum Zusatzbeitrag der Krankenkassen, die Liste
Zusatzbeiträge"e; oder der Lohn- und Gehaltsrechner, der die neuen Beiträge berücksichtigt.
Pflege- und Familienpflegezeit
Sie wollen die Neuerungen zur Pflege- und Familienpflegezeit rechtssicher und vorteilhaft für Ihr
Unternehmen umsetzen? Mit Haufe Personal Office erfahren Sie, wer von der Versicherungspflicht befreit
werden kann, welche Anzeigepflichten des Arbeitnehmers bestehen und wie sich das Gesetz auf befristete
Arbeitsverhältnisse auswirkt. Zahlreiche Checklisten, u.a. zu den Voraussetzungen der Pflege- und
Familienpflegezeit, Tabellen und Verträge garantieren Ihnen einen sicheren Umgang bei allen Fragen rund
um die Themen Pflegezeit und Familienpflegezeit.
Alle Neuerungen im Überblick
- Das neue Mindestlohngesetz
- Rente mit 63
- Kassenindividueller Zusatzbeitrag
- Neues zu Elterngeld und Elternzeit
- Aktuelles zum AGG
- Neues zu Pflegezeit und Familienpflegezeit
- Vererblichkeit des Urlaubsanspruchs
- Neues zur Befristung von Arbeitsverträgen
- Aktuelles zum Kündigungsrecht
- Das Steueranpassungsgesetz Kroatien
- Jahressteuergesetz 2015 - Erweiterung Zollkodex-Anpassungsgesetz
- Lohnsteuerrichtlinien 2015
- Neue Sozialversicherungswerte
- Neue Zeitgrenzen bei kurzfristiger Beschäftigung
- Betriebsprüfung der Künstlersozialabgabe
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